际唐专委|公司法专委开展“企业合规之企业家避坑指南”系列讲座沙龙

基于上述背景下，2021年8月26日下午，广东际唐律师事务所公司法专业委员会开展“企业合规之企业家避坑指南”系列讲座沙龙。

本次讲座由广东际唐律师事务所执行主任刘敏律师主持，公司法专委主任胡梦甜律师，副主任利志鹏律师、唐源律师担任主讲人。三位律师将从劳动用工管理、商事合同签订、劳动合同解除等角度，多维度梳理企业管理中的常见疑难点，通过案例分析、归纳总结的形式帮助企业应对，避免“踩坑”。

在讲座正式开始前，主持人刘敏律师向在座所有企业家简明扼要地介绍举办本次讲座的开展背景和目的，并代表际唐律所全体同仁对莅临本次讲座的企业家们表示热烈欢迎。为促进大家相互交流与沟通，主持人刘敏律师以己为首向大家作“30秒自我介绍”，并带领在座所有企业家进行“30秒自我介绍。”场上所有人的热情瞬势点燃，有的介绍幽默诙谐却不失雅度，有的言简意赅且真挚自信，体现了各界精英不一样的风采。

伴随轻松愉悦的会场气氛，讲座正式开始。本次讲座参会嘉宾都是来自国企、上市公司和优秀民营企业的相关负责人。公司法法律专业委员会三位律师结合多年实务处理经验，对严谨的法律条文进行了幽默风趣的诠释，赢得了参会嘉宾阵阵热烈掌声。

首先，利志鹏律师给大家分享劳动用工视角下的企业合规。利律师归纳总结劳资合规“九字真言”：招对人、管好人、留对人，并案例剖析，理论化为实践，切身处地为企业提出真正贴合实务的合规建议，助力企业劳动用工合规的精细化管理。

 其次，胡梦甜律师则给企业家分享了关于商事合同中的避坑指南。胡律师以企业商事合同签订为切入点，列举条款约定、合同签订、合同无效三大类型的“坑”，如条款约定不明确、加盖假公章、关联公司恶意串通等，总结了三招制胜法宝。

“三招制胜法宝”：

1、合同条款看清楚，掌握交易主动权。

2、合同要签得好，看章又要看人。

3、法律底线守得住，合同目的才能实现。

随后，唐源律师结合自身十多年办案经验，以“九字箴言”总结企业劳动关系中最常见的“劳动合同的解除”的“五大坑、六指南、四切记”，最后送一个温馨提示给大家：“没有律师的公司或者企业家，犹如没有栏杆的大桥。专业的人干专业的活；专业的事，交给专业的人！”

“五大坑”：

1、无证据证明试用期员工不符合录用条件而解除劳动合同；

2、以违反本单位规章制度为由解除劳动合同，但依据不足；

3、对尚处医疗期的员工、“三期”女员工解除劳动合同；

4、以不胜任工作、客观情况变化为由解除劳动合同，证据不足；

5、解除劳动合同的程序存在瑕疵。

“六指南”：

1、制订合法有效的规章制度；

2、解除劳动合同程序要合法；

3、医疗期、三期女职工管理要慎重；

4、试用期内解除劳动合同要合规；

5、解除决定告知劳动者；

6、树立证据意识。

“四切记”：

1.制定完善的、合法有效的规章制度；

2.签订好规范的劳动合同；

3.足额、及时发放工资；

4.不随意解除劳动合同。

整场讲座干货满满，受到参会嘉宾的一致好评。参会的企业家们在讲座上也跟三位律师进行互动，对所关心的法律、合规用工等问题作进一步沟通交流，并表示通过本次讲座能深切感受国家政策法律在企业合规管理中的运用实操性性强，且律师们授课风趣幽默，将枯燥法律条文变得通俗易懂，从中汲取了许多法律知识。

讲座尾声，主持人刘敏律师介绍了广东际唐律师事务所的情况，以及律所公司法法律专业委员会服务企业的理念和优势，并邀请企业家们合影留念，参观律所以及享用茶歇。

今后，广东际唐律师事务所将继续秉持“勤若牛、信若山、谦若水、势若雷”的执业理念，不断提高律所服务素养，加强专业化建设，更好地为客户提供法律保障，为企业保驾护航。